وکیل متخصص زوج برای منع اشتغال زوجه
در سامانه وکیل نوین بهترین وکیل زوج برای منع اشتغاوجه حضور دارند که می‌توانید با ارتباط با آن‌ها مشکل خود را سریع برطرف
کرده وبه حق و حقوقات خود برسید.
چنانچه اطلاعی ندارید که در شهرتان وکیل متخصص زوج برای منع اشتغاوجه چه شخصی است، می‌توانید در هر شهری که
هستید، با شماره‌های 09129170468 و09151026897 و 09139153432 و 02122221663 و ۰۵۱۳۶۱۴۴۶۴۵ تماس حاصل
فرمایید .
- آیا مرد می‌تواند همسرش را از شغلی که دارد، منع کند؟
ماده 1117 قانون مدنی می‌گوید: شوهر می‌‌تواندزن خود را از حرفه یا صنعتی که منافی مصالح خانوادگی یا حیثیات خود یا زن باشد،منع نماید.» بر اساس این ماده شوهر در سه مورد می‌تواند زن را از اشتغال منع کند:
1- اگر شغل زن منافی مصالح خانوادگی باشد،
2- اگر شغل زن منافی حیثیت شوهر باشد مثلا شوهری که پزشکاست و همسرش به عنوان خدمتکار در خانه‌های دیگران مشغول به کار شود،
3- اگر شغل زن منافی حیثیت خود زن باشد.
در این موارد، شوهر می‌تواند زن را از اشتغالمنع کند. ملاک تشخیص اینکه کدام شغل منافی مصالح خانوادگی یا حیثیات زن یا شوهراست، عرفی است و ممکن است شغلی که منافی مصالح خانوادگی یک زندگی باشد، با زندگیزن و شوهر دیگری منافات نداشته باشد. همچنین، یک شغل می‌تواند منافی مصالحخانوادگی باشد اما با حیثیات زن یا شوهر تعارضی نداشته باشد.
- شوهر چطور می‌تواند حکم برای منع همسرش از شغل، ازدادگاه بگیرد؟
شوهر اگر با اشتغال زن مخالف باشد، به تنهایینمی‌تواند اقدام کند حتی اگر این شغل منافات با مصالح خانوادگی یا حیثیات زن یاشوهر داشته باشد؛ بلکه باید دادخواستی را به دادگاه خانواده محل زندگی مشترک یامحل اقامت زوجه تحویل دهد و از دادگاه خواستار منع اشتغال زوجه شود. با تقدیمدادخواست منع اشتغال زوجه، دادگاه رسیدگی می‌کند و در طی جلسه‌ای اظهارات شوهر ودلایل او را بررسی می‌کند و به دفاعیات زن نیز توجه می‌کند.
همچنین، قاضی وضعیت خاص زن یا شوهر از نظرمیزان تحصیلات، شان و وضعیت اجتماعی، پایگاه شغلی، میزان درآمد و وضعیت اقتصادی وهمچنین نسبت خانوادگی آن‌ها را در نظر می‌گیرد تا تشخیص بدهد که آیا چنین شغلی با مصالحخانوادگی یا حیثیات زن و شوهر منافات دارد یا خیر. در نهایت،حکم صادر می‌کند که این حکم می‌تواند به نفع مرد باشد و زن را از اشتغال همان حرفهخاص منع کند و یا حکم صادره به نفع زن باشد و از نظر دادگاه شغل زن منافاتی بازندگی خانوادگی ندارد.
شوهر فقط در صورتی می‌تواند زن را از شغلش منعکند که دادگاه رای صادره را به نفع او صادر کند. همچنین، حکم صادره فقط مربوط بههمان شغلی است که شوهر از آن شکایت کرده و شوهر نمی‌تواند به طور کلی زن را ازهرگونه اشتغالی منع کند.
پرونده‌هایخانواده نیاز به دقت و نکات جزئی دارد که اگرمقررات جزئی آن رعایت نشود، مشکلات بعدی به وجود می آورد. به
همین دلیل، وکیل خانوادهو وکیل متخصص زوج برای منع اشتغال زوجه به پرونده خانواده شما کمک می‌کند تا بهنتیجه دلخواه
برسید.
- اگر شوهر حکم منع شغل همسرش را از دادگاه بگیرد ولیهمسرش همچنان سرکار برود، چه میشود؟
اگر دادگاه خانواده به نغع شوهر (خواهان) رایبدهد و شغل زن را منافی مصالح خانوادگی یا حیثیات زن یا شوهر تشخیص دهد، شوهر می‌تواندحکم مربوطه را به محل کار زن ببرد و خواهان قطع همکاری یا قطع اشتغال زن شود. شوهردر هر صورت حق اقدام فیزیکی ندارد. در این صورت، دو حالت پیش می‌آید:
1- زن از حکم صادرشده تمکین می‌کند و دیگر سر کار نمی‌رود.در این صورت، تعهداتی که زن در مقابل دیگران از جمله کارفرمای خود دارد، باطل می‌شودولی خساراتی که به اشخاص ثالث وارد شده قابل جبران میباشد. همچنین، اگر استخدامزن دولتی باشد، این استخدام فسخ میشود ولی اشخاص ثالث می‌توانند خسارات خود رامطالبه کنند.
2- زن به حکم صادرشده اعتنایی نمی‌کند و همچنان به شغلخودش ادامه می‌دهد. در این صورت، دادگاه می‌تواند زن را جریمه و او را مجبور بهترک شغل خود کند و همچنین، شوهر هم می‌تواند از زن مطالبه خسارت کند. اگر همچنانزن به شغلش ادامه بدهد و باز هم به جریمه‌ها اعتنایی نکند، شوهر می‌تواند جکم عدمتمکین از دادگاه بگیرد. در صورتی که حکم عدم تمکین را دادگاه صادر کند، زن ناشزهمحسوب شده و دیگر نفقه‌ای به او تعلق نمی‌گیرد.
در هر صورت، قراردادهایی که زن راجع به اموالخود بسته است، همچنان معتبر است و شوهر نمی‌تواند به دلیل اینکه حکم منع اشتغاوجه را از دادگاه گرفته، مانع امور مالی زن شود.
درباره این سایت